提問者: mimosa_9803 2014-01-18 00:00
曾客居山東濰坊20年。目前在福州從事室內(nèi)裝修工作,就職福州萬景裝飾公司。我也曾有過大學(xué)夢(mèng),但家境不濟(jì),未能如愿。由我這樣一個(gè)未曾進(jìn)過大學(xué)的人來講這個(gè)課題,有點(diǎn)班門弄斧,謹(jǐn)以我的經(jīng)歷拋磚引玉供大家參政。今天由我來給大家講關(guān)于畢業(yè)后如何盡快適應(yīng)社會(huì)的話題,大家都是即將走上社會(huì)的精英型人才,未來社會(huì)的棟梁。現(xiàn)在流行一句話是“畢業(yè)即失業(yè)”那這是為什么呢?怎樣做這個(gè)棟梁呢? 一、 大學(xué)生現(xiàn)狀分析目前在學(xué)校里的生活和要求是有計(jì)劃的有步驟的進(jìn)行,什么時(shí)候做什么事稱職。大家早就知道,有的是提前半年甚至幾年就知道了。當(dāng)然,這不代表我們都是算命大師預(yù)知未來。所以你只要按部就班的去執(zhí)行。因?yàn)檫@條路是家長,老師早就安排好的。但是走上社會(huì)很多事情就不是這樣了,你不知道明天會(huì)發(fā)生什么事,因?yàn)樽约旱纳铋啔v淺,社會(huì)經(jīng)驗(yàn)少。即使面對(duì)眼前所發(fā)生的意外事情,也束手無策。不知道怎么樣處理?如何應(yīng)付?現(xiàn)在有些即將畢業(yè)的學(xué)生心里發(fā)慌,眼前一片迷茫。不知道畢業(yè)后該怎么辦?做什么?如何做? 現(xiàn)在即將畢業(yè)的學(xué)生未來的出路分以下幾種:1、 家庭條件優(yōu)越自身?xiàng)l件也好的,F(xiàn)在已經(jīng)安排好畢業(yè)后的生存之路了。比如:父母是某部門領(lǐng)導(dǎo)或者企業(yè)家,子承父業(yè),專業(yè)對(duì)口。這樣的學(xué)生畢業(yè)不愁工作和生存之路。舉例(曹德旺之子)曹德旺小學(xué)沒有畢業(yè)故事,之子曹暉。舉例(法律專業(yè)的人)2、 家庭條件差,自身?xiàng)l件特好的。這樣的優(yōu)秀學(xué)生引人注目。很多在學(xué)校還沒畢業(yè)已經(jīng)被企業(yè)預(yù)定了。也不愁工作和生活。還會(huì)給家庭帶來榮譽(yù)和利益。舉例(吉利車標(biāo)故事) 舉例(安徽大學(xué)藝術(shù)學(xué)院)岳賢德3、 家庭條件差,自身?xiàng)l件也差。這樣的學(xué)生占有很大的比例。省長只有一個(gè),班長也只有一個(gè) ,還是相對(duì)占中等水平的比較多。這部分人家里沒條件安排,也沒有企業(yè)提前預(yù)定,那么只好自謀出路,專業(yè)還不對(duì)口怎么辦?舉例(像我這樣的)以上幾種情況是我們即將畢業(yè)的學(xué)生面臨的必須解決問題,如何在迷茫彷徨中找到一條適合自己發(fā)展的路。 下面就進(jìn)入主題(大學(xué)畢業(yè)生如何適應(yīng)社會(huì))二、 剛畢業(yè)踏入社會(huì)到企業(yè)事業(yè)單位打工的初級(jí)階段1、 跳槽在不能明確自己的潛能特長的時(shí)候,在短期內(nèi)建議多做幾個(gè)行業(yè) 多接觸一些行業(yè)。簡單說就是常跳槽。大學(xué)畢業(yè)找的是一份工作而不是職業(yè)更不是事業(yè)。2、 不跳槽在確認(rèn)自己的特長潛能和喜歡的專業(yè)以后就要確定今生要走的路不可以跳槽。 3、 不換行業(yè)確定了自己的人生目標(biāo),也要確定一個(gè)適合自己的生存行業(yè)。4、 不換環(huán)境經(jīng)常更換環(huán)境都是需要時(shí)間來適應(yīng)的浪費(fèi)了我們學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)的機(jī)會(huì)。5、 堅(jiān)持到底做任何事情都會(huì)有困難一有困難就撤,不能堅(jiān)持你是不會(huì)成功的。6、 找到適合自己的行業(yè)以上幾條做到了,就可以確認(rèn)你所選擇的行業(yè)是否適合自己。7、 有效的信息溝通,合理的利用,無限的延伸。舉例(養(yǎng)狐貍)8、 人生是一種無法抗拒的前進(jìn),停下來休息的時(shí)候不要忘記別人還在奔 跑。9、 沒人愿意一輩子打工,你想當(dāng)老板,做到以上這些的融會(huì)貫通,你就可以試著當(dāng)老板了。如何當(dāng)好老板呢?像袁世凱這樣的不多了。所以不可能有奇跡出現(xiàn)。那么就創(chuàng)造一個(gè)奇跡出來,自己當(dāng)老板創(chuàng)業(yè)。三、 有一定能力初創(chuàng)企業(yè)的人1、 認(rèn)清自己的生存環(huán)境和競爭對(duì)手2、 占有部分資源3、 發(fā)揮優(yōu)勢(shì)4、 興趣結(jié)合5、 修正錯(cuò)誤(嫉妒是一把刀最后不是插在別人身上,而是插在自己心里, 勇于承認(rèn)錯(cuò)誤即時(shí)修正)6、 無本經(jīng)營7、 尋找聯(lián)盟(如果別人不能幫助你,你就來幫助別人)8、 善于學(xué)習(xí)總結(jié)(機(jī)會(huì)多半是自己放走的)9、 壓力是自己給的,人生是一個(gè)不斷完善自己的過程,凡事做最壞的打 算期望越大失望越大。10、 把有限的資源合理利用,保持清醒頭腦平和心態(tài)不貪財(cái)11、 不可大而全,只要小而精,專一性,全面分析善于溝通交流總結(jié)對(duì)錯(cuò)。12、 初創(chuàng)企業(yè)賺大錢還是小錢要集中目標(biāo)盡心盡力,全面快速13、 選擇方向,確認(rèn)后堅(jiān)持,再好的決策也有變化要做適時(shí)調(diào)整14、 如果做到以上的就可以做一個(gè)名正言順的老板15、 經(jīng)歷失敗是成長的階梯。舉例(養(yǎng)狐貍)四、 員工不喜歡的老板有哪些?1、 沒有經(jīng)驗(yàn) 2、事必躬親 3、魚和熊掌 4、朝今夕改 5、喜新厭舊6、 言行不一 7、甜言蜜語 8、性格的關(guān)系 9、心胸狹窄10、 幼嬰、喇叭、烏龜、貝殼、機(jī)器是員工離開你的原因五、員工喜歡的老板有哪些?1、 真誠大氣 2、心胸寬廣 3、有能力和魅力 4、關(guān)心下屬5、有責(zé)任心 6、會(huì)多溝通 7、懂的合作8、誠實(shí)守信肯吃虧 9、有時(shí)間觀念 10、有素質(zhì)涵養(yǎng)做到以上這些就是小有成就了,但是不要有了成績翹尾巴,失敗了就自暴自棄,痛苦是用來獨(dú)自享受的快樂才是用來一起分享的。希望給大家?guī)硪恍﹩⑹,在以后的打工或?chuàng)業(yè)過程中有所幫助。因?yàn)槲覀冋驹诘吞,所以渴望更高,追求更美好的東西,做事低調(diào)一些,才能創(chuàng)業(yè)并守業(yè)。多個(gè)朋友多條路,成功的85%來向良好人際關(guān)系,僅15%來自專業(yè)。今天的話題能給那些畢業(yè)后有了目標(biāo)的朋友們一個(gè)更堅(jiān)定的信念,給那些沒有目標(biāo)不正在迷茫彷徨中的人一個(gè)方向,給那些舉棋不定的人一個(gè)下定決心的勇氣,就是我最大的榮幸,也希望有疑惑的朋友與我溝通,我將現(xiàn)身說法給你解釋相互溝通,一起探討,謝謝大家。祝大家心想事成,夢(mèng)想成真。
回答者:fangll20092016-01-18 00:00
導(dǎo)語:對(duì)于當(dāng)下的中國消費(fèi)者而言,10-15萬這個(gè)價(jià)格等就同于“家轎”,所以才會(huì)有那么多的合資品牌扎堆在此。作為銷量最高的細(xì)分市場,緊湊級(jí)車型從來都不缺少有實(shí)力的選手,那么15萬左右買什么車好,15萬家用型汽車有哪些呢?小
提問者: hellojavas 2015-08-05
對(duì),就是吉利.不止華喆自由艦 華喆遠(yuǎn)景就是吉利自由艦和吉利遠(yuǎn)景,連那個(gè)LOGO都是吉利的標(biāo)志.不過沒聽說吉利的創(chuàng)業(yè)史有類似的人物或故事
提問者: fsdajfsdfa 2013-04-06
2007年,對(duì)于中國汽車工業(yè)來說是一個(gè)值得記住的年頭,汽車自主品牌集體向中高端市場突破,以往幾年的品牌積累將釋放出來。可以說,2007年中國汽車自主品牌處在一個(gè)拐點(diǎn)上。在這樣的背景下,吉利正在經(jīng)歷10年來最為艱難的時(shí)期。
提問者: alexa451 2013-06-07
可以這么說吧 這也是在商場上的一種策略
提問者: lvzi514 2014-05-07
我只是知道全球一些有名的幾乎人人皆知的品牌車,排名和時(shí)間就不太清楚了,抱歉。 奧迪轎車的標(biāo)志為四個(gè)圓環(huán),代表著合并前的四家公司。這些公司曾經(jīng)是自行車、摩托車及小客車的生產(chǎn)廠家。由于該公司原是由4家公司合并而成,
提問者: 男發(fā)那卡H 2014-11-28
王大拿 劉大腦袋的是雪弗蘭 科帕奇 劉能開的是吉利
提問者: bphn757ybg 2013-03-15